Risorse Umane & Organizzazioni

E’  on line il  video di job marathon: ci sono tanti spunti divertenti…

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     Il caso dei vigili di Napoli  improntato al concetto di    piu-multe-per-fare-carriera  riproduce ancora una volta il classico esito dell’uso incongruo di concetti produttivistici applicati fuori tempo e fuori luogo.
 

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Più degli interventi degli economisti nel dibattito su Il sole 24 ore  sono interessanti quelli da altri punti di vista,  come nel caso di kahnemann  e trigilia .

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La Conferenza di Venezia su happiness-and-relational-goods ha prodotto una serie di materiali interessanti sulla rilevanza di benessere e relazioni interpersonali nelle situazioni di lavoro e nell’economia.

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Il romanzo di Chetan Bhagat tratta i mali dell’accademia  in una chiave meno seriosa di tanti interventi che sentiamo ma per molti aspetti illuminante.

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Uno studio McKinsey dimostrerebbe  che   dove-le-donne-dirigono-la-redditivita-e-migliore 
Questo apre una suggestione interessante e merita la ricerca di ulteriori evidenze. Un maschilista maligno potrebbe però insinuare che a volte le donne manager per legittimarsi rispetto agli azionisti sono costrette a puntare di più su risultati chiari e netti, come quelli degli utili, limitando i rischi e andando sul [...]

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Chi ha scritto questo commento a un libro di Peter Drucker?
a) Winston Churchill    b)  Karol Wojtyla     c ) Barack Obama
In his approach to totalitarianism Mr. Drucker brushes aside the familiar contention that it is the last refuge of Capitalism in desperation. It is not only Capitalism that is desperate. Marxian Socialism is in equally bad case. [...]

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L’intervento di Marco Vitale Sbagliare-non-era-obbligatorio nel dibattito su il Sole 24 ore rimette molte cose a posto rispetto a chi parla di meri errori tecnici e di imprevedibilità della crisi. Ecco la chiusura potente di questo articolo:
“Sono i menestrelli del tutto come prima e i talebani del mercato i veri nemici del capitalismo, se vogliamo continuare [...]

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